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蔚來員工爆料:半年加班500小時,急診3次,公司稱為客戶付出

2023-04-22 19:33:14 編輯:耿賢枝 來源:
導讀 蔚來汽車員工爆料稱自己在公司長期加班,最近體檢發現21處異常。據員工提供的加班記錄顯示,這位員工在過去半年中已經加班了近500小時。陳...

蔚來汽車員工爆料稱自己在公司長期加班,最近體檢發現21處異常。據員工提供的加班記錄顯示,這位員工在過去半年中已經加班了近500小時。陳女士表示自己負責產品運營,加班成為家常便飯,每天都加班到晚上10點左右。她甚至因加班而多次發燒,去急診看病的次數已經達到了3次。

陳女士提供的與HR溝通的錄音顯示,HR稱公司不鼓勵加班,但也不排斥在客戶需要時進行額外付出。經過協商,HR提出如果陳女士離職,同意給予總計12萬元的賠償,但之后陳女士不能再發聲。這引起了不少關注,許多人質疑蔚來的HR只是想要壓制員工的聲音。

陳女士的爆料引發了人們對于加班文化的思考。很多企業都在強調員工的工作時長,但加班成為家常便飯的情況仍時有發生。這對于員工的身心健康都是不利的。員工需要的是更好的工作環境和更好的工作機會,而不是被迫加班。

隨著社會的進步,越來越多的人開始關注員工的權益。企業應該為員工提供更好的工作環境和更合理的工作時長。加班不應該成為家常便飯,而是應該有更好的工作方式和工作時間安排。企業需要對員工負責,而不是僅僅追求利潤最大化。


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