2016-2022 All Rights Reserved.平安財經網.復制必究 聯系QQ280 715 8082 備案號:閩ICP備19027007號-6
本站除標明“本站原創”外所有信息均轉載自互聯網 版權歸原作者所有。
如果卡巴斯基沒有掌握保護數據安全的基本知識,卡巴斯基的使命就是讓員工更好地了解安全性以及他們給企業帶來的風險。雖然該公司認識到這種培訓是一項額外費用,但它知道必須采取措施消除這種威脅。

該公司的卡巴斯基自動安全意識平臺解決了這兩個主要挑戰:監控員工風險,同時為員工提供了一個平臺,讓他們了解組織可能遇到的最新漏洞和問題。
卡巴斯基的基于網絡的學習系統為員工提供最新的見解和微觀培訓,培訓從初級到高級的網絡安全的各個方面。每個會議持續2到10分鐘,旨在教授或加強對工人的350項技能,無論他們處于安全范圍的任何階段。
“我們的目標是創建一個易于管理,基于網絡的工具,幫助公司平衡不同員工群體的安全能力水平,”卡巴斯基實驗室安全教育項目經理Slava Borilin說。它還采用游戲化功能,讓員工參與并將事件與現實生活聯系起來,使其更容易吸收。
該平臺可作為組織的月度訂閱,與強化安全培訓課程相比,它更加經濟實惠,并且還可以根據企業的培訓計劃進行定制。
“通過微觀學習方法和自動化學習途徑,我們希望能夠吸引員工,并確保輕松掌握技能并防止消除,”Borilin補充道。“這種方法尤其適用于沒有經驗豐富的員工或資源來管理有效的安全意識計劃的小型企業。”
2016-2022 All Rights Reserved.平安財經網.復制必究 聯系QQ280 715 8082 備案號:閩ICP備19027007號-6
本站除標明“本站原創”外所有信息均轉載自互聯網 版權歸原作者所有。